Şu sıralar pek çok gencimizin en çokta ihtiyacı olduğu arayışı iş bulabilme umudu.
Global sebeplerinde tetiklemesiyle kontrol altına alınamayan enflasyon artışının hayat şartlarını zorlaşması, alım gücünün düşmesi ve nihayetinde işletmelerin küçülmeye gitmesi çalışanların işsiz kalmasına kadar uzanıyor.
Çevremizde karşılaştığımız pek çok kişi ya kendisi ya da yakını için iş aradığını bu konuda yardımcı olmamızı isteyen talepleriyle sıkça karşılaşıyoruz.
Eminin bu taleple sizlerde karşılaşıyorsunuzdur.
İşçi şehri Bursa’da böyle bir durumun yaşanması kaygı verici olduğu kadar da arz ve talep dengesindeki ayarsızlık neden olmaktadır.
Yaşadığımız şehrin ihtiyaç olan sektörel gelişimine göre çocuğumuzu yüksek eğitim tercihine yönlendirmeyip, “Önemli olan üniversite okuyup mezun olması. Sonrası kolay” düşüncesi farkında olmadan gençlerin diplomalı işsiz kalmalarına neden oluyoruz.
Sonuç ortada.
Geçtiğimiz hafta Orhangazi Belediyesi, Orhangazi Ticaret ve Sanayi Odası ile İŞKUR iş birliğiyle Orhangazi İstihdam Buluşmaları organizasyonuna yapıldı.
İlçede iş arayan vatandaşları personel ihtiyacı bulunan firmalarla aynı çatı altında buluşturan organizasyona 28 firma katılım göstermiş.
Burada da görülüyor ki, iş arayacak çoğunluktaki gençlerin neredeyse tamamı üniversite mezunu ya da yüksek eğitimini bir şekilde sürdürüyor.
Ancak her şeye rağmen iş veren ile iş arayanı aynı masada buluşturmak çok değerli bir organizasyon.
Nitekim, iş başvurularının tamamı dijital ortam üzerinden yapıldığı için ancak son aşamada yüz yüze görüşme sağlanabilmekte.
Bu sebeple yerel yönetimlerin öncülük ettiği istidam buluşmaları organizasyonları çok kıymetlidir.
Farklı sektörlerden firmaların yer aldığı etkinlikte, iş arayan vatandaşlar firmaların
çalışma alanları, personel ihtiyaçları ve başvuru süreçleri hakkında doğrudan bilgi alma imkanı buldu.
Görüşmeler boyunca hem firmalar nitelikli iş gücüne ulaşma fırsatı yakalıyor hem de vatandaşlar kendileri için uygun iş seçeneklerini değerlendiriyor.
Burada yalnızca iş başvuruları yapılmıyor firmalar arasında doğrudan temas kuruluyor, yeni fırsatların önü açılmasının yanı sıra gençler için geleceklerine dair umutları da artıyor.
Bu tür etkinlikler yalnızca iş arayan vatandaşlar için değil, bölgenin ekonomik geleceği açısından da önemli bir organizasyon olarak öne çıkmaktadır.
Nitekim firmaların insan kaynağına erişimini kolaylaştırırken, vatandaşların da iş hayatına katılımını destekleyen somut bir adım oluyor.
Bu yüzden sık sık vurguluyoruz.
Yerel yönetimlerin istihdamı ve yerel kalkınmayı destekleyen çalışmalar dönemlerinde yapılabilecekleri hizmetler arasında en değerli olanıdır.
İnsanı önceleyen her bir yatırım toplumların geleceklerine ışık olmaktadır.
Orhangazi Belediye Başkanı Bekir Aydın’ın Orhangazi İstihdam Buluşması’nın sıradan bir organizasyon olmadığı gibi sadece iş değil geleceğe dair umut ürettiği şeklindeki vurgusu önemlidir.